关于开展XX劳动竞赛的通知

公司所属各单位：

为认真开展好公司“安全环保基础年”活动，充分调动和发挥广大职工的能动性和创造性，促进公司不断建立和完善安全生产规章制度，夯实安全生产基础，确保年度安全环保工作目标的实现，按照油田工会《关于开展“安康杯”劳动竞赛活动》的通知安排，结合公司实际，公司工会决定在全公司范围内开展以“掌握安全生产知识，争做遵章守纪职工”为主题的安康杯劳动竞赛活动。希望各参赛单位和全体职工积极行动起来，以饱满的热情和高昂的斗志投入到竞赛活动中去，为建设现代化大油田贡献力量。现将有关事项通知如下：

一、指导思想

认真落实公司“安全环保基础年”活动的各项要求，以提高职工安全生产素质、推动安全环保技术进步、促进公司快速发展为目的，坚持“以人为本”的思想和“安全、健康、环保”的方针，从实际出发，组织开展形式多样、切实有效的安全环保劳动竞赛活动，进一步激发广大职工的工作热情，为实现公司安全环保工作目标做出贡献。

二、组织机构

公司成立劳动竞赛领导小组：

组  长：XX

副组长：XX

成  员：XXXXXXX

劳动竞赛办公室设在工会办公室，电话：XXXXXXXX

三、竞赛主题

掌握安全生产知识，争做遵章守纪职工

四、竞赛目标

1．根除职工“三违”行为。

2．杜绝职工伤害、死亡事故。

3．全面提高职工安全生产素质，推动安全环保技术进步，提高企业安全管理水平。

4.夯实电网运行基础，为建设现代化大油田安全可靠供电

五、参赛范围

公司申报油田“安康杯”劳动竞赛项目为集体项目。在变电分公司、电力分公司、计量站三个基层单位之间开展。

各单位要结合工作实际，参加公司“安康杯”劳动竞赛活动项目，在基层班组和相同岗位的个人之间开展竞赛。请各单位于4月10日前，将本单位班组及职工个人之间开展竞赛活动的实施项目，以申报表的形式报到公司工会。

六、竞赛内容

公司参加竞赛活动的三个基层单位主要以“四比四赛”为主要内容，即比安全，赛遵章操作；比技能，赛工作业绩；比作风，赛协作精神；比效益，赛增收节支。整个活动共分三个阶段进行：

第一阶段：宣传教育阶段（2006年3月15日－3月31日）。主要任务是，各单位采取黑板报等丰富多彩的形式，大力宣传安全环保工作的重要性和公司“安全环保基础年”活动的各项要求，提高职工对安全生产的认识，调动全员投身“安全环保基础年”和“安康杯”劳动竞赛的积极性，为全年活动的顺利开展做好准备。

第二阶段：竞赛实施阶段（2006年4月1日－10月31日）。主要任务是，各单位结合生产经营实际，在班组以及职工个人之间，以集体赛和个人赛两种形式，开展以“四比四赛”为主要内容，以反“三违”和“十防”（防触电、防雷击、防高空坠落、防误操作、防倒杆、防淹溺、防中毒中暑、防重大交通事故、防爆炸、防火灾）为重点的劳动竞赛活动，把全体职工组织发动起来，确保“安全环保基础年”活动的顺利进行。

变电分公司竞赛重点工作是加强运行管理，提高变电管理水平，防止变电站设备故障和触电事故，防误操作，确保安全可靠供电。电力分公司竞赛重点工作是强化服务意识，提高巡检质量，防止高空坠落，防倒杆，保证线路安全可靠运行。计量站竞赛重点工作是坚持计量点巡检制度，狠抓计量管理和收费、付费管理，防止计量和收费上的跑、冒、滴、漏，提高经济效益。

公司工会定于7月份开展“安康杯”劳动竞赛巡视活动，检查督导各单位竞赛活动的实施情况。期间，将抽查基层职工安全知识掌握情况，检查结果计入年终“安康杯”劳动竞赛活动评比总分。

第三阶段：总结表彰阶段（2006年11月1日－12月20日）。主要任务是，各单位总结一年来“安康杯”劳动竞赛的开展情况，表彰奖励优胜竞赛集体和竞赛个人，并将活动总结及表彰情况以书面形式报公司工会。公司“安康杯”劳动竞赛领导小组将对各单位全年竞赛开展情况进行综合评比，评定出公司优秀组织单位和优秀组织者并予以大力表彰。

七、活动要求

1．提高认识，加强领导。各单位要通过形势任务分析，明确自身在“安全环保基础年”活动中的任务，充分认识劳动竞赛在生产经营活动中的重要作用，切实把“安康杯”劳动竞赛融入“安全环保基础年”活动中，列为本单位工作的重要内容。

2．求真务实，认真负责。各单位在组织开展劳动竞赛的过程中，要本着对单位负责、对职工负责的态度，开拓思路，积极采取可操作性强，可比性强，群众喜闻乐见的竞赛形式，明确内容、落实责任、精心组织、稳步推进，以扎实的工作赋予“安康杯”劳动竞赛实实在在的内容。

3．发动职工、广泛参与。群众性是劳动竞赛的精髓和生命力所在。各单位要广泛宣传劳动竞赛的意义和作用，把工作做到基层、班组和每一名职工，在竞赛的组织领导上，要集合党政工团各方面的力量，齐抓共管，形成全员、全过程、全方位的竞赛格局，确保劳动竞赛有序开展。